dodano prawie 2 lata temu
Cieśla konstrukcyjny z darmowym zakwaterowaniem, Norwegia
Oslo Norwegia
Wyświetleń: 2895Aplikacji: 3
Znajomość jezyka:
-
Typ oferty:
Praca stała
Doświadczenie:
-
Cieśla konstrukcyjny z darmowym zakwaterowaniem
Eterni zatrudnia ponad 2000 pracowników w 3 firmach (Eterni Norge AS, Pedagogisk VikarSentral AS i Elektro Personell AS).
Większość naszych pracowników pracuje w branży budowlano-przemysłowej, produkcyjnej, szkolnej i przedszkolnej.
Eterni Norge przyjmie wykwalifikowanych cieśli do pracy na projektach budowlanych na terenie Bergen, Stavanger, Trondheim.
Realizujemy wiele różnej wielkości projektów zarówno nowych, jak i remontowych.
Start: I polowa stycznia 2023 w Trondheim.
Zadania:
Kwalifikacje:
•Doświadczenie jako cieśla powyżej 3 lat
•Umiejętność czytania rysunku
Cechy charakteru:
•Samodzielność i umiejętność podejmowania decyzji
•Umiejętność współpracy
•Zaangażowanie w pracę
•Elastyczność
•Odpowiednie podejście do zagadnień BHP
Oferujemy:
•Umowa o prace
•Konkurencyjne warunki zatrudnienia: 250 - 260 Nok brutto/godzinę
•Rozwój umiejętności zawodowych
•Zakwaterowanie w odpowiednich warunkach zapewnione przez klienta
•Przejrzyste warunki pracy i odpowiednią obsługę ze strony biura
•Elastyczny czas pracy
Dziękujemy i zapraszamy!
Porozmawiajmy o ofertach pracy, jakie Eterni może Ci zaoferować w Norwegii. Czekamy na kontakt od Ciebie: [email protected]
Możesz również sprawdzić naszą stronę internetową: https://eterni.no/work-in-norway/ oraz stronę FB
https://www.facebook.com/EterniNorwayIR
Miejsce pracy:Norwegia
Regulamin portalu Jober.pl
Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej i przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).