dodano prawie 2 lata temu
Monterzy rusztowań, izolatorzy, pracownicy powierzchniowi, Norwegia
Oslo Norwegia
Wyświetleń: 2993Aplikacji: 13
Znajomość jezyka:
-
Typ oferty:
Praca stała
Doświadczenie:
-
Eterni zatrudnia ponad 2000 pracowników w 3 firmach (Eterni Norge AS, Pedagogisk VikarSentral AS i Elektro
Personell AS). Większość naszych pracowników pracuje w branży budowlano-przemysłowej, produkcyjnej, szkolnej i
przedszkolnej.
Eterni Norge przyjmie wykwalifikowanych cieśli do pracy na projektach budowlanych na terenie Bergen, Stavanger,
Trondheim oraz Oslo. Realizujemy wiele różnej wielkości projektów zarówno nowych, jak i remontowych.
Obecnie Eterni poszukuje monterów rusztowań, izolatorów i pracowników powierzchniowych. Obecnie w planach
mamy 2 -4 rotacje onshore. Oferujemy atrakcyjne stawki.
Kwalifikacje:
• Minimum 2 lata doświadczenia
• Kurs rusztowań kurs § 17-4 / § 46 / § 13 lub STI 3102
• Kurs ochrony przed upadkiem, zarówno teoretyczny, jak i praktyczny
• Izolatory muszą posiadać certyfikat dla izolarotow (NORSOK M-004 lub TR1660)
• Malarz powierzchniowy musi mieć Norwegian Craft Certificate (IMF 3102) or NorSok M-501
years
• Znajomość rysunków izometrycznych i pomiarów geodezyjnych
• Ważny kurs na wyjazd Offshore
Cechy osobiste
• Umiejętność efektywnej i samodzielnej pracy
• Pozytywne nastawienie do współpracowników, klientów i dostawców.
• Język: skandynawski – warunek konieczny
Co możemy zaoferować?
• Stała pozycja w rozwijającej się firmie
• Rotacje
• Zróżnicowane projekty
• Dobre warunki płacowe
• Odpowiedni system emerytalny i ubezpieczeniowy
Dziękujemy i zapraszamy!
Porozmawiajmy o ofertach pracy, jakie Eterni może Ci zaoferować w Norwegii. Czekamy na kontakt od Ciebie:
Możesz również sprawdzić naszą stronę internetową: https://eterni.no/work-in-norway/ oraz stronę FB
https://www.facebook.com/EterniNorwayIR
Miejsce pracy:Norwegia
Regulamin portalu Jober.pl
Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej i przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).