DANE OFERTY

  • Typ ofertyPraca stała
  • Pensja: 230 NOK/h
  • Firma: Jobforce
  • Kontakt: Katarzyna Konwa
  • Telefon: +48510281546
  • Język obcy: Nie wymagany
  • Doświadczenie: Minimum 3 lata

MIEJSCE PRACY

Zobacz wszystkie oferty dla stanowiska:
Płytkarz
Opis stanowiska:

W razie jakichkolwiek pytań zapraszamy do kontaktu telefonicznego: +48510281546 lub mailowego [email protected]

Aktualnie dla naszego norweskiego klienta poszukujemy płytkarzy na projekt w Konsberg i okolicach Oslo.

Projekty obejmują swoim zakresem układanie płytek w budynkach mieszkalnych i / lub w budynkach użyteczności publicznej.

Rozpoczęcie pracy od grudnia 2023.

Wymagania:

  • min. 3 lata doświadczenia w zawodzie
  • umiejętność pracy w zespole
  • znajomość j. angielskiego i/lub norweskiego na poziomie komunikatywnym 
  • samodzielność
  • znajomość rysunków technicznych
  • pozytywne (telefoniczne) referencje z poprzednich miejsc pracy

Oferujemy:

  • legalną pracę w norweskiej firmie (nie delegacja z Polski!)
  • norweską umowę o pracę, którą firma zawiera z pracownikiem w Norwegii
  • przygotowanie dokumentacji i pomoc w wyrobieniu norweskiego numeru podatkowego
  • feriepenger (pieniądze wakacyjne) w wysokości 10,2% od stawki godzinowej brutto (zależnie od projektu). Feriepenger jest wypłacane raz w roku (czerwiec/lipiec) i jego wysokość zależy od przepracowanych godzin na przełomie całego roku
  • pełne ubezpieczenie
  • dodatek na dzieci przysługujący wg prawa norweskiego
  • zakwaterowanie – pokoje jednoosobowe
  • stawkę godzinową – 230 kr/h brutto 
  • służbowe auto
  • możliwe rotacje do uzgodnienia
  • darmowe ubrania i narzędzia zapewnione przez pracodawcę już od pierwszego dnia współpracy
  • możliwość współpracy na kolejnych projektach
Wysłanie CV do pracodawcy jest jednoznacze ze zgodą na przetwarzanie danych osobowych:
"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej i przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)."