DANE OFERTY
- Typ ofertyPraca stała
- Pensja: nie podano
- Firma: Eterni
- Kontakt: Patrycja
- Telefon: 667381001
- Język obcy: angielski
- Doświadczenie: Minimum rok
Cieśla budowlany z min. rocznym doświadczeniem
Poszukujemy doświadczonych cieśli budowlanych dla naszych klientów z okolicy Stavanger, Bergen lub
Trondheim.
Miejsce pracy: Stavanger lub Bergen
ZAKRES OBOWIĄZKÓW:
- Montaż konstrukcji drewnianych w tym szalunków, stropów i dachów
- Montaż konstrukcji okien i drzwi, płyt GK, izolacji, elewacji oraz inne prace wykończeniowe
- Obróbka drewna oraz prace konserwacyjne
- inne prace budowlane
WYMAGANIA:
- Doświadczenie w branży budowlanej jako blacharz cieśla, dekarz lub stolarz
- Umiejętność czytania i rysunków technicznych
- Znajomość obsługi narzędzi i urządzeń budowlanych
- Znajomość języka angielskiego i/lub norweskiego co najmniej w stopniu komunikatywnym
OFERUJEMY:
- Atrakcyjne wynagrodzenie, bazujące na doświadczeniu
- Umowa o prace na norweskich warunkach
- Pomoc w znalezieniu zakwaterowania oraz opiekę polskojęzycznego konsultanta
Osoby zainteresowane prosimy o przesyłanie aplikacji na adres: [email protected]
Możesz również sprawdzić naszą stronę internetową: https://eterni.no/work-in-norway/ oraz stronę FB
https://www.facebook.com/EterniNorwayIR
Miejsce pracy: Norwegi
Wysłanie CV do pracodawcy jest jednoznacze ze zgodą na przetwarzanie danych osobowych:
"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej i przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)."
"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej i przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)."